事业单位招聘是许多求职者的首选，不仅因为稳定的工作环境和优厚的福利待遇，更因为体检筛选过程可以让雇主较真，保证事业单位的用人质量。然而，在体检过程中，许多人会面临血压过高、胆固醇过高等问题，血压146是否可以过关呢？
什么是血压146？
血压指心脏收缩时将血液推向动脉壁的压力和心脏舒张时动脉中的最低压力。正常成年人的血压范围是在120/80mmHg左右。而当血压高于140/90mmHg时，我们就称之为高血压，一般需要积极控制。
影响血压的因素有哪些？
影响血压高低的因素有很多，包括：
- 年龄：随着年龄的增长，我们的血管会逐渐硬化，导致高血压风险增加。
- 遗传因素：高血压可能与遗传有关，如果家族中有高血压病史，自己也更容易得到。
- 饮食：长期的高盐、高脂饮食可能会导致血压升高。
- 生活习惯：长期缺乏运动、失眠、饮酒、吸烟等不良习惯都可能对血压造成负面影响。
血压146是否能通过事业单位体检？
对于事业单位来说，血压146是否能通过体检要看具体情况。如果是暂时性的高血压，比如由于紧张、劳累、精神压力过大等原因引起的，则可以让求职者稍作休息后再进行测量。如果多次测量后发现血压依然处于高位，一般需要控制为正常值之内才能通过体检。
如何降低血压？
针对高血压，我们可以采取下列措施进行调整：
- 合理饮食：少油少盐、多蔬果、适量摄入蛋白质、粒谷食品，这些都有助于控制血压。
- 运动：适量的体育锻炼可以降低血压。如果条件允许，可以尝试散步、跑步、游泳等有氧运动。
- 放松心情：减少精神压力、保证充足睡眠，避免熬夜等等。
- 医学干预：如果血压持续较高，常常需要使用特定的药物进行干预。
血压146是否要紧？
对于个体来说，血压146不一定代表高血压，也许只是暂时性或者生理反应罢了。然而，对于人群来说，长期保持高血压危害很大，容易引发心脑血管等疾病，甚至威胁到生命安全。
结语
对于求职者来说，保持良好的心态和习惯是关键，积极预防高血压的发生。在面对事业单位体检的过程中，适度放松、科学调整饮食和锻炼、积极治疗等都有助于保持健康，让求职之路更加顺畅。
